A rotina da limpeza urbana de Laguna, ganhou um ajudante inusitado. O cão Fiv, de cerca de três anos, passou a acompanhar diariamente os trabalhadores da Fundação Irmã Vera, responsável pelo serviço de varrição, e até ganhou um uniforme semelhante ao dos garis, tornando-se mascote da equipe e atração entre moradores e visitantes.
Adotado pela fundação em 2023, Fiv começou a acompanhar os bolsistas no ano passado. Desde então, ele embarca no micro-ônibus junto com os trabalhadores e segue até os pontos de trabalho espalhados pela cidade. A presença do animal virou parte da rotina das saídas matinais.
Mascote da equipe e sucesso nas redes sociais
Vídeos feitos pelos próprios bolsistas mostram o cão interagindo com a equipe dentro do micro-ônibus durante o trajeto. Em outra gravação, com o veículo estacionado, Fiv aparece sentado no banco do motorista, cena que rapidamente ganhou destaque nas redes sociais e despertou a curiosidade da população.
Segundo o presidente da Fundação Irmã Vera, Gustavo Cypriano, o cão acompanha os trabalhadores porque gosta da rotina e da convivência com a equipe. De acordo com ele, Fiv está devidamente regularizado, castrado e registrado no município, em conformidade com as leis municipais.
“Hoje em dia, ele sai com a gente, junto com a limpeza. Já está uniformizado, devidamente castrado e registrado no município. Hoje é a alegria de todos os bolsistas e também de nossos munícipes”, afirmou Cypriano em entrevista.
Ainda segundo o presidente, a saída diária é um dos momentos mais aguardados por Fiv. Além disso, a presença do cão acabou aproximando a comunidade do trabalho realizado pela fundação.
“Depois que a gente conseguiu uniformizá-lo, ele virou uma atração na cidade. Por onde passa, é o pessoal querendo tirar foto, querendo entender o que é o serviço. Isso serviu também para mostrar mais o trabalho da Fundação Irmã Vera”, completou.
Atuação social da Fundação Irmã Vera
A Fundação Irmã Vera é uma autarquia da Prefeitura de Laguna com atuação social. Atualmente, cerca de 150 bolsistas participam do programa, trabalhando nos setores administrativo e de limpeza urbana do município.
Os participantes recebem um salário mínimo enquanto buscam recolocação no mercado de trabalho. O programa não gera vínculo empregatício, já que tem caráter assistencial e de formação profissional. Cada bolsista pode permanecer por até dois anos, com jornada de até seis horas diárias.
